社服中心党工委召开2017年度领导班子民主生活会
3月23日，社服中心党工委召开了2017年度领导班子民主生活会。中铁一局工会主席、副总经理王力，党委组织部部长刘海峰、巡察办副主任李兴中、路桥招聘干部部干部科科长景江宏到会指导。
会议由社服中心党工委书记王安良主持，中心班子成员参加了会议。
社服中心党工委书记王安良通报了会议筹备情况和征求意见情况，并代表领导班子从学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定、对党忠诚老实、责任担当、纠正“四风”、路桥招聘廉洁自律和落实中央八项规定等六个方面做了对照检查，共查找问题16条，并从六个方面剖析了存在问题的原因，从五个方面提出了整改措施。
社服中心党工委党工委副书记、总经理邱成通报了2016年度“两学一做”专题民主生活会整改措施落实情况；党工委副书记、纪工委书记、工会工委主任、副总经理张方通报了2017年党风廉洁建设“两个责任”落实情况。会上，领导班子成员逐一发言，交流了学习贯彻落实十九大精神、习近平总书记治国理政第二卷和新《党章》的认识和体会，认真查找了自身存在的问题，深入剖析思想根源，制订了整改措施和努力方向。深入开展了批评与自我批评。班子成员对照本次民主生活会的六个方面，查找自身问题，深刻剖析自身存在问题，以一对一制定整改措施。
中铁一局工会主席、副总经理王力高度肯定了社服中心2017年各项工作所取得的成绩，并对本次民主生活会做了点评，认为社服中心领导班子专题民主生活会程序规范，材料详实；领导班子成员之间谈心质量高，自我批评到位，相互批评准确，同时指出了个别班子成员对照材料存在的不足，并对社服中心今后发展提出了四个方面的意见和建议：一是要加强政治理论学习，尤其是加强对十九大精神学习，把学习当着提高自身本领的有效途径；二是要加强对下属单位的战略管控和改革指导，为推动存续单位持续稳定健康发展提供保障。三是切实加强党建思想政治工作，全面落实从严治党责任。四是切实加强以人为本的理念，活跃职工的文娱生活、保障职工的合法权益，激发员工队伍的内在动力，路桥招聘保证员工队伍的稳定。
中铁一局党委组织部、巡察办、干部部分别对会议进行了点评。一致认为此次专题民主生活会总体准备充分，严格按照规定程序进行，达到了统一思想，形成共识的目的。同时也指出了会议筹备方面存在的问题，并提出了相关改进建议。
王安良代表班子作表态发言，他表示，在下一步工作，中心领导班子成员将对查找出来的问题，认真落实整改，不断促进社服中心各项工作的全面提升。
