中土集团召开专题会议研讨落实中国铁建董事长、党委书记陈奋健调研讲话精神
9月27日，中土集团召开专题会议研讨落实中国铁建董事长、党委书记陈奋健调研讲话精神。在京公司领导班子成员参加会议。
中国铁道建筑有限公司董事长、党委书记陈奋健于9月11日率队到中土集团调研，对中土集团加快“走出去”提出明确要求：中土集团要坚持“海外优先”战略定位，对标世界一流，瞄准“做中国建筑企业二级公司第一”目标，树立“五个大”、打造“五个能力”，路桥招聘抓住“五大机会”，集中优质资源、联手兄弟单位“走出去”，做大海外市场规模，实现中国铁建整体利益最大化，培育具有全球竞争力的世界一流企业。
此次专题会议，目的就是研究部署如何落实陈奋健讲话精神、践行“海外优先”战略。会上，中土集团各区域事业部、援外部、资产公司、轨道运营公司、中非莱基分别针对进一步做好经营工作和壮大业务板块提出具体方案和措施。各有关职能部门提出了相关建议。
各位与会领导班子成员结合分管业务，就“海外优先”战略下如何调整有关业务发表看法，并提出了具体意见和建议。
针对贯彻落实陈奋健调研讲话精神和中国铁建“海外优先”战略，中土集团总经理赵佃龙提出五点要求：一要加快投资和并购的推进力度，再造中土；二要加快大型项目的运作速度，尤其是“投融建营”一体化项目；三要加快总承包制度建设和能力建设；四要加大资源整合力度，选择优秀的系统内单位，选择优秀的各行合作单位，携手共赢；五要加大内部人员横向调配的力度，路桥招聘通过交流，发现和培育优秀人才。
中土集团党委书记、董事长袁立表示，面对新的机遇和挑战，面对新的形势和任务，集团公司要从战略高度重新梳理评估公司“十三五”规划提出的发展目标和任务。他要求，积极践行“1+N”战略，加大“N”板块项目的落地，用投资推动企业规模和效益再上新台阶；要继续加快推进区域事业部实体化进程，将经营力量前移；要优选合适的并购项目，扩大公司经营领域和地域；路桥招聘要进一步提高对海外融资平台作用的认识，发挥融资平台对工程项目和投资项目的支持作用；要加强绩效考核力度，将考核责任放到分管经营、生产的副总经理身上；要加强人才队伍建设。
中土集团有关部门、区域事业部和部分所属单位负责人参会。
