田宝华到会指导设计院2018年度党委民主生活会
（本网达州讯）3月23日，设计院在达州召开2018年度党员领导干部民主生活会。集团公司党委常委、副总经理、总工程师田宝华、人力资源部（党委干部部）刘玉柱部长到会指导。设计院全体领导班子成员参加了会议。
按照集团公司党委组织部的统一部署和要求，监理招聘网设计院认真组织了会前专题学习研讨、谈心谈话、意见征集及撰写对照检查材料。会上，党委副书记、总经理王涛汇报了党委民主生活会的筹备情况。设计院党委书记、执行董事魏运鸿报告了2017年度民主生活会、2018年巡视整改专题民主生活会整改方案落实情况，并代表设计院领导班子，作了对照检查发言。全体班子成员围绕主题进行对照检查自我剖析，并开展了严肃认真的批评和自我批评，直奔主题，出于公心，不回避问题，开出了辣味。
田宝华代表集团公司对2018年设计院取得的成绩和全院职工的辛勤劳动表示认可和感谢。监理招聘网他点评到，这次民主生活会准备充分、符合规程，批评中肯、一针见血，统一了思想、效果明显。对下一步整改要求：一是要进一步强化学习、高举旗帜、明确目标；二是要坚持“一岗双责”，进一步推进党内生活正常化；三是要坚定贯彻新发展理念，以奋发进取的精神状态，勇于创新大胆工作；四是要克服形式主义、官僚主义，注重知行合一，务求实效。
针对设计院目前的实际，田宝华讲到：要注重稳中求进，提升品牌和知名度，办好“一院两地”；要重视置业投资方向，提升绿建、BIM等新技术的运用；要充分发挥人才聚集优势，提升“创优”能力，打造专业特色；要进一步加强纵横沟通，“找到活、干好活、挣到钱”，同时抓住“双百行动”机遇，大胆改革尝试；在人才培养方面，要注重组织性系统性，建立合理的激励机制，吸引培养留住人才。
在表态发言中，魏运鸿讲了三点：一是要认真对待批评意见，有则改之，无则加勉；二是在企业转型升级的关键时期,不忘初心，监理招聘网决不能放下对职工的承诺；三是要进一步加强宣传和沟通，融入传承铁建优秀文化。
会后，刘玉柱组织了设计院2018年度领导班子和领导人员综合考核、干部选拔任用“一报告两评议”及优秀年轻干部专题调研会议。
