抓住机遇 解放思想 转变作风 扭亏为盈——集团公司董事长、党委书记张为和在市政环保公司干部大会上作重要讲话
10月8日下午，集团公司在市政环保公司兰州机关召开市政环保公司干部大会，集团公司董事长、党委书记张为和出席会议并作重要讲话。集团公司干部部、人力资源部部长李晓峰到会指导。大会由市政环保公司新任总经理胡广铎主持。
会上，李晓峰宣读了集团公司对市政环保公司领导班子调整的命令；介绍了新任总经理胡广铎、新任党委书记张兰生两位同志的工作履历；并对市政环保公司新一代领导班子的期望以及企业目前管理发展的体制、机制等问题做了交流。同时对公司原总经理王文刚的工作业绩予以充分肯定，对王文刚同志履职好水务事业部党总支书记职务寄予厚望。
张为和在会上作了重要讲话，他首先指出：对市政环保公司领导班子的重大调整，招聘网充分体现集团公司对于市政环保公司改革发展的重视，是希望通过输送新鲜血液促进市政环保公司加快改革发展步伐，希望新班子承前启后、继往开来，解放思想，转变作风，以精细化管理为契机，抓住机遇，带领市政环保公司走出困境，扭亏为盈。
为了市政环保公司今后进一步做好工作，张为和又重点强调了七个方面的工作。
一是他就宏观经济形势、专业市场形势进行了剖析，指明了企业发展的前景。希望与会人员解放思想，抓住机遇，深化企业改革，深入认真分析国内铁路、公路以及水利水电等建筑市场前景，找准突破口，加快企业发展。
二是对加强领导班子建设提出建议和要求。建筑人才地图招聘他指出，班子成员首先要有抓住机遇、加快发展的认识，要有解放思想、全面深化改革的认识；其次要加强团结协作，坚持党管干部和党管人才原则，心往一起想、劲往一处使，坚持好“民主集中制”原则，执行好“三重一大”决策制度，重大问题必须集体决策，共同推动企业发展；要切实转变工作作风，加强执行力建设，树立雷厉风行的工作作风；要认真学习、宣传贯彻好集团公司关于绩效考核、责任追究等相关文件，提高紧迫意识和责任意识。
三是要抓好营销龙头工作，提高营销质量。以“突出主业，延伸市政”为战略指导，招聘网在突出专业方面下功夫，发挥优势，坚定不移地走专业化发展道路，正确处理好专业化与主营市场的关系，认真做好专业化发展道路上区域经营问题，选择重点区域重点发展，实现利益最大化，效益最大化。针对如何提高营销质量，他指出，所有投标项目要通过公司项目评审委员会评定，不能投的标不投，严禁使用中介、挂靠以及违法分包等手段进行投标。
四是以精细化管理为契机，切实提高企业管理水平。他指出，开展好精细化管理，首先要加强后台管控和项目成本策划，企业要有专门分管成本管理的领导班子成员和部门；要加强安全质量监督工作，为改革发展提供保障；要抓好二次经营工作，加大应收账款清收工作。
五是加强领导干部以及人才队伍建设。选拔、任用干部要坚持“以德为先、德才兼备、注重实绩、群众公认”的原则，加强对干部的日常教育和监督，规范和完善项目经理人才队伍建设，建立差异化考核机制和有效的激励机制，充分调动项目经理的积极性，加强专业人才和高技能人才队伍建设，做好作业层建设实体的探索和组建工作。
六是加大绩效考核力度，落实责任追究，严格考核兑现，有效激发全员能动性，提高执行力。
七是要进一步加强党建思想政治工作。要切实加强基层党组织建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用；认真落实“中央八项规定”，继续深化党风廉政、纪检监察工作；加强宣传文化建设以及舆论危机应对工作；关心职工生活，切实提高职工生活水平，做好维稳工作。
最后，张为和希望市政环保公司广大干部职工在新一届领导班子的带领下能够坚定信心，招聘网攻坚克难，抓住机遇，开拓创新，尽快走出困难企业的队伍，坚信市政环保公司一定能够重铸辉煌！
市政环保公司新任党委书记张兰生、新任总经理胡广铎在会上分别作了表态发言。
市政环保公司领导班子成员、机关部门负责人副职以上人员共38人参加会议。
