新运公司第四次党员代表大会提出 推进党建科学化 合力共筑新运梦
“聚人心促改革政治向导谱新篇，开盛会谋发展党旗引领耀征程。”2月8日-9日，人才网新运公司第四次党员代表大会在咸阳机关隆重召开，大会提出推进党建科学化，合力共筑新运梦。
集团公司党委副书记、纪委书记赵怀利、组织部部长刘海峰、组织部组织员范东方亲临大会进行指导。
赵怀利在讲话中对新运公司自上次党代会以来的各项工作给予了高度评价：一是经营规模持续扩张；二是管理水平持续提升；三是企业实力持续增强；四是职工生活持续改善；五是党建思想政治工作活跃有力。
赵怀利分析了当前企业面临的良好机遇，通报了集团公司当前的形势任务，并对新运公司当前和今后一个时期的工作提出了五点要求：一是深入学习贯彻党的十八届四中全会精神，用法治精神推进企业改革发展；二是加强领导班子建设，提升引领企业科学发展的能力；三是深入推进精细化管理，进一步促进企业提质增效；四是充分发挥政治优势，不断提高党建工作科学化水平；五是始终坚持以人为本，着力增强职工队伍的凝聚力。
新运公司党委书记王新年代表公司第三届党委会作了题为《推进党建科学化，合力共筑新运梦，为深化企业改革提升品牌优势提供坚强政治保证》的工作报告。
报告总结了过去四年新运公司党建思想政治工作的“六条基本经验”，分析了当前企业面临的“四大机遇”、“四大挑战”和“四大优势”，明确了今后四年公司总体发展目标和发展思路。
报告提出了今后四年新运公司党建思想政治工作的指导思想：认真贯彻落实党的十八届三中、四中全会精神，以全面深化改革为主线，以“品牌卓越，员工富裕”的“新运梦”作为我们今后统一思想、鼓舞干劲的总动力，以“创建全国先进基层党组织”为总目标，通过抓基层打基础、抓特色树品牌，把党的政治思想优势、组织优势和密切联系群众的优势，转化为促进公司改革发展的重要推动力与强大凝聚力，全面提升党建工作科学化水平。
报告确立了今后四年新运公司党建思想政治工作要打造好以下“六项工程”：人才网一是以改革创新精神为指导，持续加强思想理论学习，打造“先锋工程”；二是以领导班子建设为重点，着力完善干部管理机制，打造“素质工程”；三是以项目党建工作为抓手，夯实企业党建组织基础，打造“堡垒工程”；四是以企业品牌战略为核心，全力加强企业文化建设，打造“文化工程”；五是以完善惩防体系为主线，持续推进党风廉政建设，打造“廉洁工程”；六是以构建和谐企业为使命，进一步建设大政工格局，打造“和谐工程”。
新运公司党委副书记、纪委书记郑树祥代表公司第三届纪律检查委员会作了题为《聚焦中心突出主业、强化监督执纪问责，为推进全面改革建成优秀企业提供纪律保证》的工作报告。
参加党代会的代表分团讨论和审议了第三届党委、纪委工作报告。代表们纷纷表示，“两委”报告充分肯定了四年来公司取得的辉煌业绩，提出了工作重点和对策，为当前和今后一个时期企业发展指明了方向，我们要尽快落实在实际工作中，为把公司打造成为“国内一流的专业化轨道施工与承包运输企业”而努力。
会议选举产生了新运公司新一届党委、纪委委员。会议闭幕后，接着分别召开了新运公司新一届党委会和纪律检查委员会第一次会议，选举产生了书记、副书记。
新运公司领导王新年、贺庆、刘为帛、郑树祥、魏运生、彭建新、铁艺斌、樊斌、樊卫勋、陈杰、人才网乔朋、李秀荣、李育朝、杨庆勇、简广勇、王智军，总经理助理巩军超、李怡、王巍松参加会议。新运公司原工会主席樊有生列席会议。
来自新运公司所属各单位的124名正式党员代表在机关四楼会议室主会场参加会议。新运公司机关及所属各单位、项目部党员、入党积极分子在视频分会场参加了会议。
