中铁一局总工程师安国勇调研四公司新员工测量培训工作
8月14日，中铁一局总工程师安国勇、人力资源部副部长闫永峰、工管部总工程师侯小军一行对四公司新员工测量培训工作展开调研并召开专题调研会。四公司人力资源部、工程技术管理部以及精测分公司等相关负责人陪同。
上午10点，安国勇到新员工测量培训现场，找工作详细了解了培训方案、培训实施情况及培训过程中遇到的问题。对四公司目前的培训进度和质量表示满意。
在专题调研会上，安国勇就当前四公司新员工测量培训状况提出四点建议，一是要认真学习，举一反三。让新员工认识到测量专题培训的必要性；二是要提高认知、统一观念。找工作明确测量工作和技术工作的整体性、协调性；三是要加强培训强度，拓展培训范围。既要锻炼新员工的测量水平，也要对现有技术人员加强测量培训；四是要优化形式，创新策略。找工作在原有测量的基础上注入新的培训方法，有针对性地进行培训，提高培训的效率和质量。
