中国中铁工会主席刘建媛一行到中铁一局新运公司郑州轨道5号线项目部进行员工健康关爱计划调研
7月12日下午，中国中铁工会主席刘建媛、权益保障部副部长章静一行到中铁一局新运公司郑州轨道5号线进行基层项目部员工健康关爱计划调研工作，深入了解员工健康关爱计划在一线施工项目部落实开展情况，动员二三级企业要统一思想、统一行动，推动活动效果，确保员工健康关爱计划惠及广大员工。中铁一局工会主席、副总经理王力，中铁一局工会劳动保障女工部部长武宁，招聘网新运公司工会主席魏运生及新运公司西安城轨公司领导班子成员参与调研工作。
座谈会上，刘建媛听取了郑州轨道5号线项目部关于员工健康关爱计划开展情况、中铁一局工会员工健康关爱计划推进情况以及公司员工健康关爱计划落实情况的专题工作汇报，并组织与会人员开展了调研座谈，项目部管理人员、一线员工、劳务工代表结合自身工作，招聘网针对调研内容积极发言，畅谈感想。
刘建媛肯定了中铁一局工会形成的“7个1”员工健康关爱计划实施模式，认可了公司郑州轨道5号线项目部自2017年11月份以来形成的“一个原则、两点追求、三项内容”的工作思路，对项目部党政共推的“我是朗读者”活动，全员参与的身体健康管理工作，每周有活动、每月有主题的文体活动给予了高度评价，并提出了工作要求：一是要充分认识股份公司开展员工健康关爱计划的目的。招聘网关心员工心理健康，是以人为本、共建共享的发展形势的必然结果，是股份公司近年来建立保障体系以来不断摸索出来的适合中国中铁员工的普惠政策；二是要扎实推进员工健康关爱计划。各级党群、工会组织要科学进行推进和宣导，关注主要矛盾，建立健康委员队伍，寻求专业人员技术支持，使传统的党群、工会工作赋予新能量，将幸福之家“十个一工程”做实做细做到位，拉近员工与企业的关系，不断增强员工的获得感、幸福感、安全感；三是要建设好健康委员队伍，合理开展工作。要做好健康委员的筛选工作，在工作开展过程中要掌握必备的技巧和专业知识，不断加强健康委员的学习和锻炼，通过项目实践、工作支持，让员工健康关爱工程逐步落地，取得实效。
王力在最后做了总结讲话，他感谢股份公司工会一直以来对中铁一局工会的关心和重视，对此次股份公司工会督导、调研、宣贯工作进行了表态，他表示中铁一局工会将严格按照股份公司顶层设计实施，继续高度重视员工健康关爱计划，形成工会工作新局面。
